Page 213 - 聖母軍手冊(主曆二○二二年三月十版)
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                   在區團會議前的支團週會中,通知每位指導司鐸及每位團
                   長。支團團長有責任轉告支團出席區團會議的代表。
                        這樣的議程應是臨時性的,且應儘量使團員們有補充意

                   見的自由。

                        (十五) 區團應密切注意,不要讓支團分發救濟品;這將
                   摧毀聖母軍一切有利的工作。按期審查會計報告,可使區團
                   儘早發現任何偏差。

                        (十六) 團長(以下的話當然也適用於其他掌有職權的職

                   員)必須留意,切勿陷於最普遍的錯誤,就是不要過分攬
                   權,甚至把最小的責任也抓在自己手裡。這種偏差的其中一
                   個惡果,就是使工作緩慢下來;在工作相當繁忙的時候,甚

                   至會使全部工作停頓。瓶頸愈小,東西就出來得愈慢,直到

                   人們等得不耐煩時,把瓶頸打破為止。
                        況且還有一個嚴重的問題,就是不把責任委任有能力擔
                   當的人,這對他個人或整個聖母軍都是不公允的。負擔一些

                   責任,為發展一個人的品格是很重要的。的確,責任心可使

                   砂土變成黃金。
                        秘書不要只限於秘書的工作,同樣的,會計也不可以只
                   限於會計的工作。所有的職員,甚至那些年長而有能力的團

                   員,也都應該負起具創造性和督察性的責任;當然他們應聽

                   從上級的指示。最終的目的是給每位團員灌輸責任感,為謀
                   聖母軍的利益,擴大聖母軍的組織,使它成為救靈魂的有力
                   工具。
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